|
|
Архив Здесь хранятся неактуальные конкурсы |
|
Опции темы | Опции просмотра |
20.11.2013, 08:28 | #1 |
Новичок
Регистрация: 08.11.2013
Сообщений: 151
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Какие послужат причиной отказа при приёме на работу? Я считаю, что это может быть неопределённость ответов на вопросы. Презрительные отзывы о предыдущих работодателях, недостаток такта и незнание делового этикета, стремление показать своё превосходство, манеры всезнайки.
|
20.11.2013, 12:41 | #2 |
Новичок
Регистрация: 22.10.2013
Сообщений: 155
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Все зависит от работы, работодателя и обязательных качеств и требований которые необходимы для выполнения той или иной работы. Как показ мой личный опыт, высокое знание своего дела не всегда гарантирует положительное решение у работодателя. Одной из приоритетных составляющей и неотъемлимой частью при принятии на работу служит [b][u]умение общаться с людьми - коммуникабельность![/u][/b]
|
20.11.2013, 18:13 | #3 |
Любитель
Регистрация: 17.11.2013
Сообщений: 242
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Народ на самом деле причин очень много. И как правило они не всегда зависят от вашего желания работать и ваших познаний дела. У кого нибудь бывали случаи с кем то встретился и возникает какое то чувство. Ну не нравится человек и всё тут, и поверьте здесь не поможет ничего ни знания ни коммуникабельность ни старание. Работодатель да и вообще любой человек не станет брать того кто ему просто не понравился, и при этом найдет множество причин чтоб отказать. Так называемый человеческий фактор. Так что переживать по поводу взяли или не взяли на работу сильно не стоит обязательно найдётся другая и возможно даже выгодней и лучше.
|
17.12.2013, 21:37 | #4 |
Acrypto-Профессионал
Регистрация: 09.07.2013
Сообщений: 7,819
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
основные причины отказа сейчас это образование, неопытность, или же конкурс проводится ради галочки, а работник уже давно есть из своих.
|
20.12.2013, 14:56 | #5 |
Acrypto-Мастер
Регистрация: 19.01.2013
Сообщений: 6,646
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
У нас на Украине основная причина отказа от приема на работу это так называемое качание прав, когда сотрудник возмущается что ему предлагают работать более 40 часов в неделю при это предлагая нести материальную ответственность и получать зарплату ниже минимальной.
|
20.12.2013, 16:57 | #6 |
Новичок
Регистрация: 14.12.2013
Сообщений: 1
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Был случай, с двумя друзьями хотел устроиться на работу. Не вышло, отказали всем. Причину назвали, типа не берем тех кто знаком. Так что причины отказа могут быть абсолютно любые.
|
21.12.2013, 13:13 | #7 |
Новичок
Регистрация: 20.12.2013
Сообщений: 5
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
нет резюме, не опрятный внешний вид, слишком много записей в трудовой книжке, увольнения по статье, нету прав на вождение авто, если пьющий человек.
|
22.12.2013, 16:03 | #8 |
Новичок
Регистрация: 22.12.2013
Сообщений: 5
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Сталкивался с проблемой, когда не брали молодых бездетных замужних девушек, мотивируя то, что скоро может уйти в декретный отпуск, а вакансия будет занята...
|
23.12.2013, 00:27 | #9 |
Новичок
Регистрация: 23.12.2013
Сообщений: 4
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Любят брать только на испытательный срок, а потом говорить что мы уже в вас не муждаемся, притом денег никто тебе не заплатит. Выходит что проработаешь ты за "спасибо" и никто тебе не предоставит работу!
|
25.12.2013, 20:34 | #10 |
Acrypto-Профессионал
Регистрация: 21.11.2012
Сообщений: 7,754
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Да разные причины. внешность не подходит. Опыта нет, образование не то,или отсутсвует, не пунктуален.
|