Стремление ДЦ обучать трейдеров-первый признак кухни.

[Фейрик]

Сообщение от andrstar

Если говорить про обучение как признак кухни я бы выделил это в том случае, когда набирает например ДЦ у себя в офисе группу человек 10 и начинают две недели проводить с ними занятия по 3 часа. Но вместо занятий преподаватели постоянно куда-то бегают, что то решают, а ученики сидят сами и ничего не делают. А в конце дня у низ спрашивают:"Ну что , кто готов сегодня открыть у нас счет на 5000 у.е?" И так каждый день. Я бы от такого обучения ушел на 2 или 3 день. Ведь цель тогда этих курсов ясна - никто никого не учит и учить не собирается, а просто раскручивают на взнос.

Может быть и тут все дело в самих сотрудниках определенного филиала или представительства компании? Может сами сотрудники так пренебрежительно относятся к обучению и новым клиентам. Хотя, если сама компания хорошая, то она должна позаботиться, чтобы у нее таких сотрудников было поменьше.